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SEÚL · COREA DEL SUR · 2013

Plan integral de apoyo para personas de 50 a 64 años en Seúl

Título original: Enhancing Seoul’s Age Readiness, the Comprehensive Plan for 50+ Assistance

Desarrollo humanotransición laboral, envejecimiento, planificación de vidaMunicipal

QUÉ VENÍA PASANDO

La población coreana envejece rápidamente por la tasa de fertilidad más baja del mundo. Con la jubilación masiva de dos generaciones de baby boomers desde principios de los 2000, la planificación de la vida después de la jubilación se convirtió en un problema social grave.

QUÉ SE HIZO

El Gobierno Metropolitano de Seúl lanzó una política convergente que integró servicios de orientación, educación y capacitación, y enganche social en un sistema de atención integral. Se coordinó entre entidades de bienestar existentes para evitar duplicación de esfuerzos y crear sinergias, con planes de establecer seis campus para ofrecer educación y orientación adaptadas.

QUÉ CAMBIÓ

No reporta resultados.

QUÉ DEJA

La coordinación entre distintos actores de política y la evitación de conflictos entre organismos fue crítica. La política requirió asociaciones público-privadas para cubrir toda la cadena de servicios, ya que ninguna entidad sola podía proporcionarla.

Fuente: Observatorio de Innovación Pública (OCDE). Ver el originalFicha escrita por Tomi a partir de esa fuente y comparada con ella por un segundo modelo. Nadie la revisó a mano.
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