Limpieza de la nómina de la administración pública en Liberia tras el conflicto
Título original: Cleaning the Civil Service Payroll: Post-Conflict Liberia, 2008-2011
QUÉ VENÍA PASANDO
Tras 14 años de guerra civil, la nómina de la administración pública se había duplicado a 44.000 empleados desde 20.000 antes del conflicto, con un costo insostenible. El gobierno desconocía quién estaba realmente en nómina: grupos rebeldes e gobiernos interinos habían incluido a partidarios sin calificación, y un número desconocido de funcionarios fallecidos o desplazados permanecían registrados.
QUÉ SE HIZO
La Agencia de Servicio Civil, bajo dirección de Shadi Baki y Alfred Drosaye, ejecutó desde 2008 una limpieza de la nómina para eliminar empleados fantasma, estableció una base de datos centralizada y automatizada de personal, e implementó un sistema de identificación biométrica para todos los funcionarios civiles.
QUÉ CAMBIÓ
No reporta resultados.
QUÉ DEJA
La reconstrucción de registros de personal y la automatización de bases de datos constituyen pasos críticos para ordenar la administración pública tras conflictos que han desorganizado los sistemas de gestión estatal.
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